Image Tech
Kelly Services Inc
Montreal, QC, Canada
8d ago

Nous recrutons actuellement pour Image Techs pour travailler dans une banque très réputée. Ambiance salle du courrier. 13,00 $ / heure.

Ce rôle peut nécessiter d'effectuer des tâches de numérisation de documents et / ou de numérisation de films / fiches sur des scanners haute vitesse.

Maintenir un flux de travail cohérent avec la capacité d'établir des priorités et de travailler dans des délais serrés pour respecter tous les accords de niveau de service, permettant aux unités opérationnelles de traiter leur travail en temps opportun.

Req. # : 8432903

Dates : 23 juil. 18 - 22 oct. 18

Heures : (du lundi au vendredi) de 8 : 30am- 12 : 30pm et 9 : 00am-4 : 00pm

Taux de rémunération (ne doit pas excéder) : 13,00 $

Contrôles d'enquête de fond requis pour cette demande

  • Criminal, Terrorist Watchlist et Cross Identity Check
  • Description : Le but de ce poste est de fournir les images électroniques des unités commerciales en temps opportun. Ce rôle peut être responsable de l'ouverture, de la préparation et du tri de tout le courrier reçu prévu pour l'imagerie numérique et le traitement subséquent.

    Analyser le contenu des documents pour identifier le domaine d'activité / type de travail auquel il appartient (Vie individuelle, Gestion de patrimoine, Affinité, GSRS, Banque et / ou Groupe.

    Application de la méthodologie de suivi appropriée pour des flux et processus de courrier spécifiques. Responsabilités d'analyse des documents sur les scanners à haute vitesse, responsabilités de surveillance des flux de travail pour résoudre les problèmes d'imagerie dans les zones de traitement des unités d'affaires, qualité du service à la clientèle et qualité de liaison Maintenir un flux de travail cohérent avec la possibilité de définir des priorités et de travailler dans des délais serrés pour respecter tous les accords de niveau de service, ce qui a un impact direct sur la capacité de toutes les unités métier à traiter leur travail.

    Exigences d'emploi (connaissances / compétences / compétences) : - Solides compétences en organisation et en gestion du temps pour un environnement à volume élevé et axé sur les délais.

  • Attention critique aux détails et à la précision. - Capacité à reconnaître une grande variété de documents. - Fonctionne bien indépendamment ainsi que dans un environnement d'équipe.
  • Capacité à gérer des volumes de travail fluctuants et à établir des priorités à court terme. - Connaissance pratique de AWD, CICS, Lotus Notes, IAS, Compass, InfoDirect.
  • Excellentes compétences de communication à la fois verbale et écrite. - Excellentes compétences en service à la clientèle.
  • Possibilité de conserver des informations confidentielles. - Compétences démontrées en informatique. - Connaissance avérée de tous les types de documents BU, et reconnaissance de formulaires.
  • Expérience de l'équipement de bureau d'exploitation et la capacité de résoudre des problèmes matériels et logiciels mineurs.
  • Information additionnelle : expérience préalable de numérisation ou d'imagerie technologique préférée

  • À qui rendront-ils compte (titre)? Au superviseur (Moussa KA)
  • De quels logiciels / matériels / méthodologies auront-ils besoin pour avoir de l'expérience? Outlook, AWD, saisie de données, Office 365, Excel, Opex, ....
  • Combien d'années d'expérience sont requises? Au moins 1
  • Quels sont vos 3 meilleurs must-haves? Méticuleux, assidu, responsable
  • Y a-t-il une possibilité d'extension ou de passage à l'ETP? Pas en mesure de confirmer maintenant.
  • Combien d'heures par semaine sont-ils tenus de travailler? 37,5 heures par semaine
  • Pourquoi ce poste est-il disponible? (c'est-à-dire laisser un congé) backfile un entrepreneur qui a quitté
  • Le stationnement est-il disponible? Non
  • Quel est le code vestimentaire de ce département? Même code vestimentaire de la politique de l'entreprise.
  • Combien de temps l'entrevue sera-t-elle pour approximativement? 30mn
  • S'agit-il d'une entrevue comportementale? Sur quoi le candidat doit-il se préparer? Connaître et comprendre la description du poste, l'horaire, le jour de départ,
  • Votre candidat doit-il être parfaitement bilingue en français et en anglais? Pas nécessairement mais devrait être à l'aise dans une langue à 100% et 40 à 50% dans la seconde.
  • Intéressé? Cliquez sur le bouton "Appliquer"! Votre CV sera transmis en toute confidentialité à un consultant Kelly et vous serez contacté.

    Nous ne partagerons pas vos informations personnelles avec nos clients sans votre autorisation préalable.

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    Pas la bonne opportunité pour vous? Vous pouvez créer un profil sur notre réseau Kelly Career pour être considéré pour d'autres postes.

    À propos de nous

    Kelly Services croit aux relations, pas aux transactions. C'est pourquoi nous nous sommes engagés à jumeler avec succès les chercheurs d'emploi aux meilleurs employeurs du Canada et du monde entier.

    Nous remplissons des postes de niveau d'entrée à la direction, de façon temporaire ou permanente. Que votre spécialité soit la science, l'informatique, la finance, l'ingénierie, le marketing, la fabrication, le centre de contact ou la gestion d'entreprise, nous allons travailler avec vous pour comprendre vos goûts, vos ambitions et vos ambitions.

    Voyez ce que nous avons à offrir.

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    Kelly Services (Canada) Ltée. S'engage à fournir des accommodements pour les personnes handicapées dans toutes les étapes du processus d'embauche tel que requis en vertu de sa politique d'adaptation de l'emploi.

    Kelly travaillera avec les candidats pour répondre aux besoins en matière d'adaptation qui sont communiqués à Kelly à l'avance

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