Gestionnaire principal, Ingénierie RF
bce.ca
Mississauga, ON, CA
2d ago
source : PostJobFree

Code de demande : 251107Bell ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : elle révolutionne la manière dont les Canadiens communiquent.

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovantes et à vous joindre à une entreprise qui encourage l’imagination, le développement professionnel et le mieux-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous.

Bell investit comme jamais dans nos réseaux optiques et sans fil large bande, les meilleurs au monde, parce que nous savons qu'ils constituent l'épine dorsale des produits et des services que nos clients adorent.

Si la perspective de faire évoluer les façons dont les gens communiquent vous enchante, il y a une place pour vous au sein du groupe Réseau.

Dans la famille Bell Mobilité, l’équipe Réseau sans fil est à la recherche d’un candidat très motivé et qualifié pour gérer une équipe régionale d’ingénierie RF.

Pour le titulaire de ce poste, c’est l’occasion rêvée d’être un joueur clé dans le déploiement de notre réseau sans fil en rapide évolution.

Le candidat retenu pourra assumer l’entière responsabilité de la conception, de l’optimisation et de la performance d’une vaste région de l’un des réseaux LTE Advanced les plus évolués au monde.

Le candidat idéal tirera parti des occasions d’améliorer ses aptitudes au leadership tout en développant des talents associés à son secteur d’intervention.

Relevant du directeur, Technologies des services sans fil et Ingénierie RF, le chef de service régional, Ingénierie RF sera chargé de diriger toutes les fonctions d’ingénierie RF pour les cellules macro, méso, micro, pico et intérieures en ce qui a trait à la couverture, à la capacité et à la qualité pour les technologies LTE Advanced et 5G dans une région ou un territoire donné.

Il dirigera une équipe d’ingénieurs RF experts hautement performants pour veiller à ce que le réseau du territoire soit conçu et optimisé pour se conformer aux normes nationales afin d’offrir à nos clients la meilleure expérience réseau qui soit.

  • Tâches et responsabilitésDiriger une équipe dans une région précise pour assurer les éléments suivants : Conception RF nominale (cellules macro, méso, micro, pico et intérieures)Conception RF détaillée (cellules macro, méso, micro, pico et intérieures)Optimisation RF pré-lancement et post-lancement de sites / réseaux partielsPerformance régionale du réseauConception et exécution d’événements spéciauxSoutien client et gestion des escalades pour le réseau RFGestion fonctionnelle des budgets de dépenses d’exploitation et en immobilisationsCoordonner les risques d’interférence RF de la frontièreDiriger des séances de planification RF en collaboration avec le planificateur afin d’établir un plan ascendantÉvaluation de la radiation RFCompétences essentiellesDiplôme universitaire en génie électrique ou en génie des télécommunications ou l’équivalent;
  • formation continue ou diplôme d’études supérieures en gestion, un atoutAu moins sept années d’expérience en télécommunications sans fil axées sur la planification, la conception, l’optimisation et la performance de réseaux RF de technologies HSPA, LTE et 5G, y compris au moins deux années d’expérience en direction d’équipe dans ce domaine (souhaité)Aptitudes reconnues au leadership de personnes, et capacité d’établir des partenariats avec des intervenants importantsSolide compréhension des technologies et des meilleures pratiques des télécommunications sans fil liées à l’ingénierie RF et à la performance réseau Solides compétences techniques avec les technologies LTE, LTE Advanced et 5GSolide sens de l’organisation.

    Autonomie et aptitudes pour la prise de décisionExcellentes aptitudes pour la communicationMaîtrise de l’anglais; connaissance du français, un atout certainCompétences souhaitées : Expérience en gestion d’équipes d’ingénieurs chargés de l’ingénierie et de la performance d’un réseau sans filExpérience en gestion de projets utilisant la méthode de développement agile et de gestion par sprintsExpérience en automatisation ou en développement de logiciel dans les réseaux d’accès sans filLe bilinguisme est un atout (français et anglais).

    Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec.Renseignements supplémentaires : Type de poste : CadreStatut du poste : Employé permanent - Temps pleinLieu de travail : Canada : Ontario : MississaugaDate limite pour postuler : 2020-03-30Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne.

    Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons.

    Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

    Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection.

    Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires.

    Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse .

    établi : Canada, ON, Mississauga

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