Préposé ou préposée aux bénéficiaires - Hôpital Sacré-Coeur
CIUSSS du nord de lile de Montreal
Montreal, QC, CA
5d ago

Description du poste

Personne qui a pour fonction l’hygiène, le bien-être et la surveillance des usagers. Elle voit au confort, aux besoins généraux, à l’occupation de ceux-ci et ce, dans un environnement sécuritaire.

Elle les aide dans leurs déplacements, effectue leur transport et peut les accompagner à l’extérieur de l’établissement.

Elle donne aux usagers des soins de base et communique à l’équipe soignante des informations relatives à l’état de santé et au comportement des usagers.

Elle peut être appelée à faire l'installation de certains appareils pour lesquels elle est formée. Elle s'assure de la disponibilité, de l'entretien et du bon fonctionnement de l'équipement et du matériel.

Elle effectue le transport du matériel, des prélèvements et des dossiers.

Exigences : Détenir un D.E.P. en assistance à la personne en établissement de santé d'une école reconnue par le ministère compétent.

Détenir au moins une année complète en soins infirmiers de niveau DEC ou BACC dans une école reconnue par le ministère compétent

Détenir un D.E.P. en assistance à la personne à domicile d'une école reconnue par le ministère compétent

Détenir un D.E.P. en SASI d'une école reconnue par le ministère

Avoir une formation ET avoir un an d'expérience au courant des 3 dernières années à titre de préposé aux bénéficiaires ET réussir le test de connaissance

Si vous êtes en cours de formation APES, nous pouvons vous faire une promesse d'embauche pour la fin de votre scolarisation suite au processus

Nous privilégions les personnes offrant une disponibilité à temps complet, sur deux des trois quarts de travail suivants : jour-soir-nuit ainsi qu'une fin de semaine sur deux

La disponibilité MINIMALE requise pour l'emploi est de 7 jours / 2 semaines sur deux quarts de travail (exception pour les étudiant(e)s en soins infirmiers)

Besoins surtout pour le quart de nuit Remarques : Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

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