Négociateur Revenu fixe
BANQUE LAURENTIENNE DU CANADA
Laval, QC, CA
2d ago

Description de l'emploi

Cette année, nous sommes fiers de célébrer notre 175e anniversaire. Depuis notre fondation en 1846 au Québec, nous nous sommes engagés à améliorer la santé financière de tous nos clients.

Nous sommes motivés par la possibilité d'aider les familles à prospérer, les communautés à se développer et les entreprises à réussir.

Alors que nos racines sont plus fortes que jamais, nous sommes prêts pour les 175 prochaines années.

Banque Laurentienne Groupe Financier (BLCGF) est un fournisseur de services financiers diversifiés dont la mission est d'aider ses clients à améliorer leur santé financière.

La Banque Laurentienne du Canada et ses entités sont collectivement désignées sous le nom de Banque Laurentienne Groupe Financier (le ºGroupeº ou la ºBanqueº ).

Le Groupe emploie plus de 2º900 personnes guidées par les valeurs de proximité, de simplicité et d'honnêteté et offre un vaste éventail de solutions et de services axés sur les conseils à ses clients particuliers, commerciaux et institutionnels.

Grâce à ses activités pancanadiennes et à sa présence aux États-Unis, le Groupe est un important joueur dans de nombreux segments de marché.

Ce poste est à pourvoir au sein de LBC, Valeurs Mobilières Banque Laurentienne, une filiale de Banque Laurentienne Groupe Financier

Situation hiérarchique :

Le titulaire relève du Vice-président, Négociateur en chef, Revenu fixe

Responsabilités

ºEffectue la gestion du processus de distribution d'obligations gouvernementales en fonction de nos participations dans les syndicats de prise ferme (marché primaire).

ºMaintien et fournit de la liquidité dans les titres (négociateur-market making)

ºAnalyse les besoins en produits financiers et procède à des acquisitions pertinentes en vue d'une revente à profit pour les clients et pour VMBL.

  • ºMaîtrise parfaitement ses divers outils informatiques pour exécuter et enregistrer les diverses transactions sollicitées;
  • ºFait preuve de diligence et de professionnalisme pour minimiser les erreurs et pour intervenir à la correction de celles des clients internes et / ou externes.

    ºEst rigoureux dans l'application des normes et procédures du secteur.

    ºEst conscient que la qualité du professionnalisme de son travail affecte directement les vendeurs / représentants, les clients et l'image corporative de VMBL.

    ºSurveille continuellement le niveau, la volatilité et l'adversité des inventaires afin de protéger le capital de VMBL.

    ºS'assure que le pupitre respecte les agrégats ainsi que les limites de contre partie et d'émetteur.

    ºSe tient au courant des faits nouveaux dans son domaine et perfectionne constamment ses compétences techniques.

    Qualifications

    ºBaccalauréat relié à l'administration, la finance ou l'économie et trois (3) années d'expérience au niveau du courtage ou toute autre combinaison d'étude et d'expérience jugée pertinente.

    ºCFA un atout.

    ºMaintien d'excellentes communications tant à l'interne qu'à l'externe.

    ºLes cours suivants de l'Institut canadien des valeurs mobilières (CSI) sont exigés :

    Le commerce des valeurs mobilières au Canada

    Le manuel des normes de conduites au Canada

    ºUne bonne connaissance de l'environnement Windows, et des logiciels Excel et Word.

    ºMaîtrise du français et de l'anglais

    Renseignements supplémentaires

    Nous sommes fiers d'être un employeur garantissant l'équité en matière d'emploi et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et accessible qui reflète la diversité de nos clients et de nos communautés.

    Nous accueillons et encourageons les candidatures d'individus de tous les groupes, notamment les autochtones, les femmes, les personnes faisant parties des minorités visibles et les personnes handicapées, sans distinction de race, d'origine nationale ou ethnique, de couleur, de religion, d'âge, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, état matrimonial, situation familiale, caractéristiques génétiques, handicap ou tout autre motif légalement protégé.

    Des accommodements pour les personnes handicapées sont disponibles sur demande durant tout le processus de recrutement.

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