Représentant (e), ventes et mise en marché: Rive-Sud de Montréal
HersheyCareers
Longueuil, QC, Canada
1d ago

Job Location : Longueuil, QC

Titre du poste : Représentant (e), ventes et mise en marché

Rive-Sud de Montréal : Longueuil / Brossard / Chambly

Poste permanent à temps partiel en raison de 24 heures par semaine de lundi au jeudi.

Informations sur l'entreprise :

Hershey Canada Inc. est une filiale à propriété exclusive de The Hershey Company (Bourse de New York : HSY) qui fabrique, distribue et vend des confiseries, des collations, des rafraîchissements et des produits d'épicerie au Canada.

La Hershey Company est l'une des principales entreprises de chocolat et de confiseries au Canada. Elle possède un solide portefeuille de marques qui font le bonheur des consommateurs chaque jour.

Au Canada, ses principales marques comprennent OH HENRY! HERSHEY’S KISSES, BROOKSIDE, POT OF GOLD, JOLLY RANCHER, REESE, TWIZZLERS, HERSHEY’S, SKOR, CHIPITS et ICEBREAKERS.

La Hershey Company est engagée à améliorer les collectivités où elle exerce ses activités commerciales et où ses employés vivent et travaillent.

Cet engagement remonte aux premières années de notre entreprise et il fait partie intégrante de notre héritage et de ce que nous sommes aujourd'hui.

Notre mission consiste à créer un environnement de renommée mondiale qui sait attirer, former et retenir des employés de calibre mondial.

Nous développons des capacités organisationnelles et une passion nous permettant d'être concurrentiels aujourd'hui et de bâtir pour l'avenir afin d'encourager et de stimuler un mode de vie équilibré et sain.

Nous sommes engagés à offrir aux employés une rémunération concurrentielle reflétant leur contribution personnelle de même que la performance de l'entreprise.

Principales responsabilités :

Si vous aimez travailler indépendamment, nous avons une occasion unique à vous proposer. Il incombe au représentant des ventes à temps partiel de s'assurer que tous les produits Hershey autorisés sont bien en distribution dans les magasins situés sur son territoire assigné, et qu'ils sont étalés de manière à stimuler l'intérêt des clients et à les inciter à acheter.

Les tâches comprennent, mais sans s'y limiter, la création d'étalages et de présentoirs, l'emballage des produits, le remplissage des présentoirs secondaires permanents, le maintien de l'attrait commercial, et de l'apparence et de la qualité de tous les articles Hershey autorisés.

Le représentant doit s’assurer de la distribution des produits en magasin et de faire commander les produits manquants et les promotions en cours dans leur magasins assignés.

Cet emploi de représentant est un poste à temps partiel de 24 heures par semaine.

Tâches principales :

  • Fournir des services de gestion des rayons au point de vente et des présentoirs commerciaux pour tous les produits Hershey autorisés
  • Maintenir une présence à 100 % de tous les produits Hershey autorisés sur le territoire assigné
  • Atteindre les objectifs de vente en utilisant efficacement les présentoirs secondaires permanents et les autres éléments d'étalage tels qu'établis dans le Plan d'exécution en magasin
  • Atteindre les objectifs de vente pour les promotions en cours
  • Produire un rapport sur les activités hebdomadaires, les dépenses, les modifications de comptes, les promotions et toutes les fonctions administratives sur le territoire assigné
  • Produire un rapport sur les activités quotidiennes à l'aide d’un ipad
  • Aptitudes, connaissances et formation nécessaires :

  • Études postsecondaires
  • Expérience de 1 à 3 ans en représentation considérée un atout
  • Aptitude au service à la clientèle
  • Capacité d'atteindre les objectifs et de respecter les échéances avec un minimum de supervision directe
  • Aptitude manifeste à travailler indépendamment au sein d'une équipe
  • Aptitudes à la planification, à l'organisation et à la gestion du temps
  • Solides capacités d'analyse
  • Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite et compétences interpersonnelles
  • Autonomie et motivation personnelle
  • Souci du détail et capacité de réflexion originale
  • Capacité de prendre des initiatives pour réaliser les objectifs
  • Capacité de travailler sous pression afin d'assurer le respect du calendrier et / ou des échéances
  • Bonne connaissance des logiciels MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Connaissance des logiciels Onedrive, PDF expert et Sharepoint considérée un atout.
  • Volonté de faire partie d'une entreprise performante où les gens travaillent fort, mais qui savent aussi s'amuser!
  • Critères additionnels :

  • Possession d'un passeport, d'un permis de conduire valide et d'un dossier de conduite en règle
  • Le candidat doit avoir accès à un véhicule fiable. Le kilométrage sera payé (0,48 $ / km).
  • Assurance automobile personnelle avec au moins l'assurance responsabilité minimale exigée par le gouvernement
  • Capacité de soulever régulièrement entre 10 et 30 lb
  • Disponibilité pour le travail au moins 24 heures par semaine (du lundi au jeudi pendant les heures normales de bureau).
  • Les candidats disponibles les soirs et les fins de semaine ne seront pas retenus.

  • Le candidat doit demeurer dans les limites du territoire assigné.
  • Ligne téléphonique conventionnelle / cellulaire et accès Internet obligatoires
  • Emplacement :

    La route est votre bureau. Ce poste s'adresse aux personnes possédant une solide expérience du travail sur la route et qui peuvent travailler indépendamment tout en interagissant avec nos clients et notre équipe de vente.

    Représentant(e), ventes et mise en marché à Temps partiel Rive sud de Montréal (Longueuil / Brossard / Chambly)

    Nous remercions tous les candidats; toutefois, nous communiquerons uniquement avec les candidats qualifiés et habitant dans le territoire.

    Nous sommes un employeur équitable. Conformément à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario et le Code des droits de la personne de l’Ontario, Hershey Canada, Inc.

    fournira les aménagements requis au cours du recrutement, de la sélection et / ou du processus d’évaluation aux candidats handicapés.

    Si vous êtes sélectionné lors du recrutement, de la sélection et / ou du processus d’évaluation, veuillez informer l’équipe d’acquisition des talents de la nature des aménagements(s) requis en respect aux matériaux ou aux procédures nécessaires pour assurer votre participation égale.

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