Développeur, développement/exploitation de versions logicielles principal---Principal Cloud DevOps Developer
Nuance Communications, Inc
Montreal, Canada
5d ago

Job Summary :

Résumé : Le développeur de versions logicielles principal est responsable de construire et d’emballer le logiciel pour le déploiement aux serveurs d’AQ, de développement et de production et de s’assurer que toutes les modifications requises et prévues sont apportées aux versions, que les risques sont gérés et que les normes des politiques pour le déploiement et l’utilisation dans les systèmes de production sont respectées.

Relève du directeur principal des opérations de développement.

Responsabilités :

  • Surveiller, appuyer et maintenir les outils et les opérations du pipeline de gestion des changements de la technologie de clavardage pour les ventes commerciales du client;
  • Surveiller les mesures du site de production;
  • Collaborer avec les utilisateurs internes / externes tels que les développeurs, les opérateurs du site, les développeurs d’AQ et l’équipe de documentation du client;
  • Rédiger les scripts pour la personnalisation des versions, du déploiement, de l’emballage et des tâches connexes des logiciels;
  • Déployer et tester les configurations fusionnées pour la fonction de clavardage interne du site;
  • Appuyer le développement de production afin d’établir une corrélation entre les problèmes de production suivant le déploiement et les changements apportés aux versions;
  • Aider à définir et gérer la planification des versions et appliquer la stratégie et la politique s’appliquant aux branches du dépôt;
  • Dépanner et résoudre les problèmes liés aux évolutions majeures des branches du dépôt;
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes d’essai pour planifier, aider, déployer, analyser les essais et évaluer les résultats;
  • Travailler en étroite collaboration avec les gestionnaires de projet pour favoriser la résolution des problèmes critiques et urgents liés aux versions;
  • Superviser et appuyer tous les déploiements de versions non planifiés et urgents.
  • Qualification

    Années d’expérience de travail : 8

    Compétences requises XML / XSD, Git / Git Flow, outils de construction (p. ex., maven / make / cmake / gradle), serveurs d’IC / versions (p.

    ex., Jenkins / Bamboo), suivi des problèmes (Jira), scripts Bash / Powershell / Python.

    Compétences privilégiéesPower BI, SonarQube

    Études : Programme universitaire de 4 ans en sciences physiques, en TI, en mathématiques ou en sciences informatiques. Programme postsecondaire de 2 ans avec au moins 4 ans d’expérience supplémentaires.

    Position summary :

    The DevOps at Nuance R&D is the cornerstone of the SaaS initiative, driving deployment excellence and product quality through a software-

    defined approach to operations and infrastructure. We are looking for an individual with a passion for both development and infrastructure, who dreams of programmatically controlling the full stack needed to run high quality SaaS products.

    The Principal DevOps engineer will be part of a dynamic team, collaborating with the R&D organization to build out a release pipeline for their products and services.

    The DevOps engineer will be participating by helping to ensure the infrastructure portion of the service stack has an SDLC and that the processes and environments force quality and correctness into the dev / test cycles prioritizing service Availability, Performance, Capacity, Security and Compliance.

    The successful candidate will be recognized as a powerful voice in the devops / infrastructure-as-code domain, able to articulate deep and broad knowledge in a SaaS environment.

    You will take complete ownership of issues and of the success of your customers and peers in the build and support of this internal PaaS offering.

    Principal duties and responsibilities :

  • Demonstrate unusually high levels of ownership, accountability and follow-through.
  • Drive architectural evaluations including requirements gathering and POCs for technology within the platform space such as caching layers, application servers, data repositories and more.
  • Participate in and strongly contribute to architectural reviews and discussions of test / release process. Provide unwavering support & collaboration for the software / qa engineers on SaaS projects.
  • Ensure that new and existing products sport automated deployment, and remote execution-based remediation scripts which can be handed off to 24x7 NOC organizations.
  • Participate in the testing of functionality, operability, deployment, and performance for application or infrastructure changes.
  • Evangelize SDLC processes for infrastructure change.
  • Participate in tool authoring, integration and extension via REST or SOAP.
  • Drive, define and deploy system monitoring with thresholds and actionable alerts.
  • Mentor junior engineers and those to whom SDLC over Infrastructure is still unknown
  • Perform tasks related to securing and keeping the products, tools, and processes that you are responsible for securing.
  • Knowledge, skills and qualifications

    Education : BS in computer science or related discipline

    Minimum years of work experience : 8+

    Required skills :

  • Ability to author documentation and run lists.
  • 4+ years of Linux and Windows administration and / or expert knowledge.
  • 4+ years of experience in a SaaS environment
  • Strong opinions on monitoring and management for the full stack.
  • Strong deductive and analytic capabilities which demonstrably lead to fast resolution and subsequent proactive action.
  • Knowledge of basic tcp / ip networking and DNS
  • An infrastructure expertise : network, database, operating systems or storage.
  • Experience with Agile, Scrum and DevOps concepts.
  • Hands on knowledge of K8, Docker
  • Public cloud experience - Ability to explain and evangelize cloud computing best practices.
  • Configuration Mgmt or Orchestration with Ansible, SaltStack, Puppet or Chef.
  • Experience with software build and release engineering.
  • Speak and write unusually well. You understand that the quality of your communication is a top priority.
  • Proactive, Proactive, Proactive.
  • Preferred skills :

  • Automation skills : Perl, Python, Ruby, GO or OO Perl
  • Prometheus
  • Azure SQL or Cosmos DB
  • Tomcat
  • Telephony knowledge, SIP, SIPREC, RTP
  • Additional Information : In Montreal :

    In Montreal : What we offer !

    What we offer !

    Unique environment for collaborative teamwork on cutting-edge technology :

  • Location is in the heart of downtown
  • Flexible hours
  • Transit reimbursement and parking
  • Contributing to and collaborating with international teams that drive innovation

  • Competitive benefit package :
  • 4 weeks’ vacation
  • 10 paid sick days
  • Bonus Plan, Group RRSP, Deferred Profit Sharing Plan, Employee Stock Purchase Plan
  • Award-winning Top Employer :

  • Canada's Top 100 Employers 7 consecutive years
  • Montreal’s Top Employers 6 consecutive years
  • Canada's Top Employers for Young People - 3 consecutive years
  • Ce que nous offrons!

    Un environnement unique et collaboratif où vous travaillez avec les technologies de pointe :

  • Situé au cœur du centre-ville de Montréal
  • Horaire flexible
  • Allocation de transport en commun et de stationnement
  • Travail de concert avec des équipes à l’international afin de repousser les limites de l’innovation
  • Programme d’avantages sociaux concurrentiel :

  • 4 semaines de vacances
  • 10 congés de maladies payés
  • Régime de bonus annuel, REER collectif, Régimes de participation différée aux bénéfices (RPDB), Régime de rachat d’action pour les employés
  • Gagnant de prix à titre de meilleurs employeurs :

  • Canada's Top 100 Employers pour 7 années consécutives
  • Canada's Top Employers for Young People - pour 3 années consécutives
  • In Waterloo : What We Offer!

    What We Offer!

    Unique environment for collaborative teamwork on cutting-edge technology :

  • Convenient location
  • Flexible hours
  • Contributing to and collaborating with international teams that drive innovation
  • Competitive benefit package :

  • 4 weeks’ vacation
  • 10 paid sick days
  • 11 paid holidays
  • Bonus Plan, Group RRSP, Deferred Profit Sharing Plan, Employee Stock Purchase Plan
  • Award-winning Top Employer :

  • Canada’s Top 100 Employers 7 consecutive years
  • Canada’s Top Employers for Young People 3 consecutive years
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