Gestionnaire intégration- architecture (architecture TI)
STM
Gauchetière ouest (Place Bonaventure)
1d ago

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Être gestionnaire, c’est participer à la réalisation d’un plan stratégique ambitieux et prendre chaque jour des décisions qui ont un impact sur les transports de la métropole

C’est aussi :

  • mobiliser quotidiennement une équipe de spécialistes
  • contribuer à des projets innovants en collaboration avec des équipes provenant de tous les secteurs
  • travailler dans un environnement riche, diversifié et humain
  • représenter les valeurs de l’entreprise et les appliquer au quotidien
  • Principales fonctions

    Sous la responsabilité du chef de division Architecture, le Gestionnaire intégration planifie, organise, dirige, contrôle et évalue les activités d’encadrement de la pratique d’architecture de solutions et d’intégration des projets de son unité en vue d’assurer que les solutions mises en œuvre sont en phase avec les principes et orientations adoptés par la DE TII.

    Il encadre la définition et l’application des orientations stratégiques et technologiques ayant traits aux systèmes, applications et infrastructures pour l’ensemble de la STM.

    Plus particulièrement il :

  • Planifie, organise, dirige, contrôle et évalue les activités spécifiques à l’encadrement d’une pratique d’architecture d’entreprise;
  • Participe à l'élaboration des stratégies d’intégration des projets selon le contexte et les besoins.
  • Organise les activités visant à établir les procédures permettant d’atteindre les objectifs du plan d’affaires fixés par la Direction;
  • Dirige les ressources œuvrant à la réalisation de l’intégration des projets ainsi que dans la prestation de services de soutien administratif;
  • Planifie, administre et contrôle les budgets de son secteur;
  • Organise et dirige les activités des comités d’intégration des projets et autres comités / groupes de travail qui en découlent dans l’atteinte des objectifs du plan directeur fixés par la Direction exécutive;
  • Encourage la recherche et l’application des meilleures pratiques dans le cadre de l’architecture d’entreprise;
  • Représente la STM auprès des syndicats;
  • Représente la STM auprès d’autres sociétés de transport, des fournisseurs et autres tiers;
  • Assume toutes tâches et toutes responsabilités inhérentes à sa fonction ou qui peuvent lui être confiées.
  • Les principaux résultats attendus sont :

  • Encadrer et diriger les travaux des concepteurs principaux assumant le rôle d’architectes intégrateurs ainsi que ceux des ressources spécialisées attitrées aux différents mandats sous sa gouverne;
  • Fournir un modèle global d’architecture de solutions et de données pour l’ensemble de la DE TII, ainsi que l’architecture d’ensemble des environnements technologiques en favorisant une approche globale, l’interopérabilité, la réutilisation des composants technologiques le tout axé sur les bénéfices et l’optimisation de la valeur;
  • Créer une synergie d’équipe entre les différents projets afin que les solutions livrées soient développées en collaboration et non en silos;
  • S’assurer que les solutions livrées respectent les principes, orientations et standards afin de limiter la quantité de projets en dette technologique;
  • Instaurer une pratique d’architecture basée sur nos fondations existantes tout en portant une attention particulière à identifier les initiatives et les pratiques innovatrices.
  • Écoutez nos gestionnaires passionnés par leur travail? Cliquez ici : http : / / www.stm.info / fr / emplois / pourquoi / temoignages / gestionnaire

    Exigences

  • Détenir un diplôme universitaire (baccalauréat) en informatique ou tout autre domaine pertinent.
  • Posséder un minimum de 5 années d’expérience en architecture d’entreprise ou de solutions dont 3 années d’expérience en gestion ou coordination d’équipe TI;
  • CONNAISSANCES, HABILETÉS ET CAPACITÉS À DÉMONTRER

  • La Direction de la STM préconise un style de gestion axé sur la communication, l’engagement et la reconnaissance des employés.
  • Les compétences-clés suivantes sont escomptées : orientation client, centré résultats, qualité du jugement, courage d’agir, communication mobilisante, gestion des processus et sens politique.
  • Connaissances :

  • Cadre de référence en architecture d’entreprise (TOGAF) constitue un atout;
  • Cycle de développement logiciel AGILE et DevOps est un atout;
  • Gouvernance et cadre opérationnel COBIT et ITIL est un atout;
  • Conditions de travail

    Lieu de travail : 800 de la Gauchetière ouest (Place Bonaventure)

    Horaire : 40h00 par semaine (du lundi au vendredi)

    Salaire : 93 496 $ à 116 870 $

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